Black Crows recrute

Responsable Ressources Humaines Groupe (H/F)

CDI , Chamonix

Black Crows, est depuis près de douze ans spécialisée en ski freeride, randonnée et vêtements, au niveau premium et en forte croissance.
  • Type de contrat & duréeCDI
  • Début01/05/2021
  • Expériences3-5 ans
  • LieuChamonix

Description du poste

Rattaché au CEO, vous assurez l’ensemble de la fonction RH de l’entreprise pour l’ensemble des équipes en Europe et USA.

Vos principales missions seront :

  • Gérer le processus de recrutement et d’intégration des nouveaux collaborateurs
  • Assurer la gestion administrative du personnel CDI / CDD / intérimaire, prestataires, les procédures disciplinaires, inaptitude et reclassement
  • Assurer la réalisation des paies des salariés pour le site (Gestion des temps et paie…)
  • Gérer le suivi du Plan de développement des Compétences (création, suivi…)
  • Définir et s’assurer de la bonne tenue du processus d’évaluation
  • Contribuer et faire appliquer la politique de rémunération
  • Gérer avec le CEO les relations sociales (réunion, élections, CSE …) et contribuer à un dialogue social de qualité
  • Animer la communication interne et participer à la transformation culturelle de l’entreprise
  • Conseiller et soutenir les managers et opérationnels de l’entreprise
  • Assurer les relations avec les administrations, organismes professionnels et services publics
  • Définir et participer la politique sanitaire des différents sites en tenant compte des règles sanitaires des différents pays
  • Participer au déploiement des projets RH, réorganisation …
  • Assurer un support l’administratif à la directionAssurer la gestion des bureaux – office management

Profil requis

  • Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +3/5 ou équivalent en Ressources Humaines et possédez une expérience de 3-5 ans réussie dans un contexte international dans ce domaine.
  • Une connaissance des outils Ressources Humaines est nécessaire.
  • Une expérience santé, sécurité au travail est un plus
  • Au-delà des connaissances RH, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)
  • Vous savez faire preuve de réactivité et d’agilité en lien avec les contraintes du poste
  • Vous êtes force de proposition pour innover et faire évoluer les pratiques RH grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens du travail en équipe
  • Vous communiquez aisément avec l’ensemble des fonctions
  • Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine orientée à l’international. Anglais courant est impératif

Contact & candidature

Veuillez postuler par le biais de cette annonce sur linkedin:

https://www.linkedin.com/jobs/view/2549849929